projet place Marland (bouches du rhone)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous la supervision de la Responsable du projet social, et en coordination avec l'Équipe du projet social, RH, et des Responsables d'exploitation : I. Recrutement Vous participez en partie au processus de recrutement de tous les salariés en insertion : relation partenariales liées, émission et mise à jour des offres, réunion d'information collectives, reportings et suivis ; Vous vous assurez de l'attractivité du processus de recrutement auprès des partenaires et des candidats par le biais de mise à jour et rencontres régulières ; Vous suivez et anticipez, les besoins en recrutement ; vous gérez la partie candidature du site Inclusion, et publiez si besoin des offres sur des sites internet partenaires. II. Accueil d'une partie des nouveaux salariés en insertion En coordination avec le Responsable d'Exploitation et les Ressources Humaines, vous organisez l'accueil d'une partie des nouveaux salariés en insertion, et en assurez l'Accueil Insertion. III. Accompagnement socioprofessionnel d'une partie des salariés en insertion Vous conduisez des entretiens individuels vous permettant d'identifier l'ensemble des freins à l'emploi ; Vous réalisez le diagnostic social et[...]

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Afev recherche un-e responsable de pôle pour aider au développement des actions existantes de l'association et à assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires. Il/Elle aura comme mission : Tutorer une équipe de volontaires en service civique -Contribuer au recrutement et au suivi individuel des volontaires : entretiens individuels, accompagnement dans l'élaboration du projet d'avenir -Assurer la vie de l'équipe de volontaires avec les autres salariés de l'équipe -Élaborer le dossier administratif et le suivi des notes de frais -Gérer les conditions temporelles de leur activité (gestion du temps/emploi du temps) Mobiliser des lycéen-nes et étudiant-es pour agir dans des actions de solidarité -Participer à l'élaboration de la stratégie locale de mobilisation des bénévoles -Informer et convaincre les lycéen-nes et étudiant-es : les rencontrer, les relancer, organiser et animer les réunions d'information et les entretiens de recrutement Accompagner les engagé.es dans leur projet solidaire -Participer à l'élaboration du plan de formation des[...]

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

MISSION PRINCIPALE En lien avec la directrice, vous avez la responsabilité des accueils collectifs de mineurs du centre social et culturel Le BOAT, situé dans le quartier Drouot Barbanègre, Nordfeld, dont les orientations pédagogiques découlent des principes de l'éducation à l'environnement, notamment grâce à la découverte d'activités naturalistes, scientifiques, techniques, culturelles et d'expression. Vous participez à la définition des orientations stratégiques en matière d'enfance et de jeunesse. Vous veillez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique du secteur en conformité au projet social global de la structure. PRINCIPALES ACTIVITES - Concevoir et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en concordance avec les lignes stratégiques de la structure et les besoins des habitants du quartier, plus particulièrement le public 6-11 ans et 11-17 ans. - Analyser et comprendre les enjeux de l'action sociale et culturelle en matière d'enfance et jeunesse sur le territoire local et traduire le diagnostic posé en plan d'action, projets et programmes. - Assurer une coordination effective avec les partenaires pour la mise en place d'actions[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Poste en temps-plein nécessitant un CAP petite enfance ou d'accompagnement, soins et services à la personne ou Bac d'accompagnement, soins et services à la personne, au sein de l'association des Petits Peut-On, en collaboration avec les parents et l'équipe salariée (2 EJE, 1 AP, 3 CAP). Prise de poste le 18 août à 70% sur 5 jours. Les Petits Peut-On est un regroupement de parents dont l'objectif est d'offrir aux enfants de 10 semaines à 5 ans un mode de garde à leur dimension, avec un agrément de 16 places. Appelé multi-accueil parental, cet accueil s'appuie sur un investissement bénévole des parents à trois niveaux : sur l'établissement du projet éducatif, sur la gestion de l'association et sur la participation parentale hebdomadaire de deux heures et demie auprès des enfants. Les parents, épaulés de salariés professionnels qualifiés, contribuent au développement des enfants dans un cadre collectif tout en respectant les rythmes individuels. Véritables soutiens, les professionnels, par leur formation et ancrage à la crèche, garantissent le respect éducatif, d'hygiène, de sécurité, de l'alimentation, d'éveil et de tout ce qui permet à l'enfant et aux parents de s'épanouir. La[...]

Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Le Conservatoire de Musique & de Danse de TULLE (Conservatoire à Rayonnement Départemental) faisant partie d'une Communauté d'Agglomération de 45 000 habitants, comptant 600 élèves, 38 enseignants, de nombreuses pratiques collectives dont pratiques vocales, un département Musiques Actuelles et Jazz, Danse contemporaine et classique, des projets artistiques et pédagogiques en commun avec le CRD de BRIVE et le réseau ex. Limousin - Nouvelle-Aquitaine, recrute un agent chargé de l'enseignement de l'accordéon chromatique, au sein du CRD de TULLE, à mi temps (10 h 00 hebdomadaires). Mission 1 : Enseigner l'accordéon chromatique, en cours individuels et/ou en cours collectifs Construire et mettre en place des cursus d'apprentissage adaptés à un public large et diversifié Faciliter l'apprentissage en diversifiant les méthodes et outils pédagogiques Favoriser les liens entre apprentissages technique et développement de la créativité Evaluer les élèves, assurer le suivi des études Accompagner et conseiller les élèves dans leur orientation et projet personnel. Mission 2 : Encourager, organiser les rencontres des élèves avec les artistes[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Ville d'Ostwald recrute pour ses accueils collectifs de mineurs un(e) animateur/animatrice. Définition du poste : Accueillir un groupe d'enfants. Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de l'organisateur en élaborant le projet pédagogique. Poste ouvert aux agents titulaires et contractuels (jusqu'au 03/07/2026) aux 3 premiers grades de la filière animation ainsi que sur le grade d'animateur. Rémunération / Avantages : selon grille indiciaire + RIFSEEP selon délibération + prime d'été + prime de fin d'année + participation à 75% de l'abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines et médiathèque de l'Eurométropole) + repas fourni (sauf jour de sortie). Missions / conditions d'exercice : Offre n°O067250707000638 parue le 07/07/2025 sur Emploi-Territorial.fr : https://www.emploi- territorial.fr/offre/o067250707000638-animateurs-animatrices-accueil-collectif-mineurs-3-12-ans Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants et entretenir des relations[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Descriptif de l'emploi : La Ville d'Ostwald recrute pour ses accueils collectifs de mineurs un (e) animateur/animatrice. Définition du poste : Accueillir un groupe d'enfants. Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de l'organisateur en élaborant le projet pédagogique. Poste ouvert aux agents titulaires et contractuels (1 an reconductible) aux 3 1ers grades de la filière animation. Rémunération / Avantages : selon grille indiciaire + RIFSEEP selon délibération + prime d'été + prime de fin d'année + participation à 75% de l'abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines et médiathèque de l'Eurométropole) + repas fourni (sauf jour de sortie). Missions / conditions d'exercice : Offre n°O067250707000591 parue le 07/07/2025 sur Emploi-Territorial.fr : https://www.emploi- territorial.fr/offre/o067250707000591-animateurs-animatrices-accueil-collectif-mineurs-3-12-ans Page 1 Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants et entretenir des relations avec[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CDD à pourvoir pour l'année scolaire 2025-2026 : du 03/09/2025 au 24/08/2026. Secteur : Gapençais Quotité : 12 heures par semaine durant la période scolaire et 40 heures par semaine durant les vacances scolaires Une réunion de 2 heures est prévue le 03/09/2025. Le salaire sera annualisé. MISSIONS DU POSTE : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. ACTIVITES ET TÂCHES PRINCIPALES DU POSTE : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Faire en sorte[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Auzances, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Recrutement sous contrat de projet 1 an, renouvelable. Cadre d'emploi des animateurs territoriaux - Temps plein avec différentes formules « emploi » possibles et horaires variables - Poste basé à Auzances. Déplacements réguliers sur le territoire. Poste à pourvoir au 01/09/2025. Candidatures avant le 17 Août 2025 Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire Sous l'autorité de la Présidente et la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vous aurez pour mission la conduite des diagnostics territoriaux, la mise en œuvre de la politique « adolescents », son déploiement et son animation. MISSIONS : Mise en œuvre des politiques « Accueil adolescents » : Impulser et mettre en œuvre les politiques « ados » ; Conduire les diagnostics territoriaux ou thématiques ; Assister et conseiller les élus ; Elaborer et actualiser un diagnostic de territoire ; Définir les enjeux, objectifs généraux et opérationnels du volet « accueil ados » et les actions mises en œuvre ; Accompagner à la réalisation d'un projet jeunesse visant à l'accueil et l'animation sur le territoire ; Identifier l'adéquation de l'offre de services avec les besoins de la population[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de l'Aris : Créée en 1990, l'Aris compte 30 salariés répartis sur Besançon, Pontarlier, Montbéliard et Belfort. Elle accompagne les personnes en situation de handicap dans leur insertion et leur maintien en emploi en milieu ordinaire dans le Doubs et le Territoire de Belfort. À travers Cap Emploi, elle assure une mission de service public incluant l'accompagnement professionnel, le conseil en évolution et transition professionnelle. En parallèle de cette offre de services publics, la structure développe le pôle associatif Intégrans lui permettant de réaliser des interventions d'appui-conseil et de formation ne rentrant pas dans l'offre de service ayant un caractère non marchand et non concurrentiel. Sous la supervision du Responsable « Projets et développement », vous assurerez l'animation et la mise en œuvre opérationnelle de l'action "H'activateur, Remobilisation vers l'emploi" sur le Pays de Montbéliard. Ce projet vise à permettre le développement du pouvoir d'agir de demandeurs d'emploi en situation de handicap par la proposition d'ateliers collectifs. Dans ce cadre, vous réaliserez les missions et activités suivantes : - Participer à l'ingénierie du projet[...]

Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage SI (MOA)

Emploi

Guipavas, 29, Finistère, Bretagne

Le Crédit Mutuel Arkéa est composé des fédérations du Crédit Mutuel de Bretagne, du Sud-Ouest et de leurs caisses locales adhérentes, ainsi que d'une quarantaine de filiales spécialisées pour les professionnels ou les particuliers (Fortuneo, Monext, Arkéa Banque Entreprises et Institutionnels, Arkéa Investment Services, Suravenir.). C'est un groupe de taille intermédiaire avec des centres de décision en région et un siège social en Bretagne près de Brest. Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité. Au sein de la Direction Conformité et Contrôle Permanent du Crédit Mutuel Arkéa, et rattaché au département MOA DCCP, le service Projets DCCP est à la recherche d'un(e) Chargé(e) d'études MOA. Ce service collabore en transversalité avec les métiers LCB-FT, la MOE, les filiales du Groupe et le BtoB. Vous rejoindrez l'équipe projet VIGILAB, dont l'objectif est de déployer le nouveau logiciel LCB-FT (lutte contre le blanchiment des capitaux et le financement[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Orvault, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Présentation de la structure Le centre socioculturel de la Bugallière c'est : 1 cadre verdoyant, 1 modèle de gouvernance innovant, 11 co-responsables associatifs, 169 bénévoles, 17 commissions et groupes de travail menés par les habitants, au moins 7 temps-forts par an et une équipe de 39 salariés. Raison d'être du poste : L'Animateur.trice Jeunesse accueille les jeunes et les accompagne dans leurs projets, organise des animations et actions socio-éducatives selon le projet social, éducatif et pédagogique de l'association UAHB pour des jeunes âgés de 11 à 17 ans et de 18 à 25 ans. L'animateur-trice jeunesse fait vivre, anime et développe le projet jeunesse de la structure en lien avec l'équipe. L'animateur-trice jeunesse est un relais entre les acteurs éducatifs, institutionnels, les adolescents et les parents et est garant de la sécurité des adolescents. Missions : Sous l'autorité de la Direction, au sein d'une équipe d'animation composée de 3 permanent-e-s, et en lien étroit avec les autres pôles d'activités de l'association (Enfance / Famille / Musique / Animation Globale) l'Animateur-trice Jeunesse 11-25 ans aura pour principales missions : De mettre en place[...]

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Alençon, 61, Orne, Normandie

Poste à pourvoir au plus vite. Postuler avec CV et LETTRE DE MOTIVATION Le/La Directeur(rice) est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Président et du Président délégué du District de l'Orne de Football (DOF) PROFIL : - Titulaire d'un diplôme de niveau BAC + 3 minimum (ou équivalent). - Expérience dans la gestion et le développement de projet MISSIONS - Animation, coordination et déploiement du projet associatif : Développer le projet associatif en collaboration avec les élus, les administratifs et les techniciens ; Coordination des projets et des équipes projet ; Travailler en transversalité avec l'ensemble des Commissions du District pour la gestion des différentes pratiques et compétitions Identifier les enjeux du développement des activités liées au football en relation avec les cadres techniques et les responsables de commissions ; Conception et animation des actions de promotion de l'activité ; Rechercher des partenaires et des sponsors ; Rechercher et développer de nouvelles ressources financières ; Négocier, établir et suivre les conventions existantes et à venir (institutions, partenaires.), assurer le suivi des dossiers de subvention ; Mettre en place et[...]

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Haut-Poitou est un territoire où il fait bon vivre, travailler et entreprendre, situé à 1h30 de Paris, de Bordeaux et de la côte Atlantique. A proximité de l'agglomération de Poitiers ville universitaire qui accueille 28 000 étudiants et du Futuroscope, la Communauté de Communes souhaite renforcer son attractivité, son dynamisme et sa vitalité économique, sociale et touristique. Au sein de la Direction des Politiques Territoriales, le Chef de projet Petites Villes de Demain aura en charge de coordonner la mise en œuvre du projet de revitalisation de la commune de Mirebeau, labellisée Petite Ville de Demain, notamment en matière d'habitat, de services, de mobilités. Vous serez également le référent, en matière d'habitat, pout l'établissement. 1. Missions relatives à la chefferie de projet « Petites villes de demain » : - Participer à la mise en œuvre du projet de revitalisation de la commune - Définir les besoins en études et expertises complémentaires (habitat, économie, services.) - Mettre en œuvre et assurer le suivi du programme d'actions opérationnelles de l'ORT et de (ou des) OPAHRU, à inscrire dans le cadre du PLUi-H (Plan Local d'Urbanisme[...]

Directeur / Directrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Broque, 67, Bas-Rhin, Grand Est

A propos de l'association : L'association « Etablissement Oberlin » est une association privée à but non lucratif (loi de 1908), engagée dans le secteur de la protection de l'enfance. L'établissement fait référence au pasteur Jean-Frédéric Oberlin (1740-1826), qui a marqué la région de son influence bénéfique pour son action pastorale, sa pédagogie et sa défense des droits de l'Homme. Le dispositif Oberlin propose un accueil adapté en fonction des besoins des enfants confiés : de l'accueil de jour à la maison d'enfant à caractère social, en passant par le service de placement à domicile, les assistants familiaux, le lieu de vie, les visites médiatisées et une unité d'enseignement, la structure offre de nombreuses réponses aux situations rencontrées et évolue avec les besoins de la société. Description de l'offre : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Directeur(rice) pédagogique pour soutenir la direction et participer activement à la gestion et au pilotage de l'ensemble de notre dispositif de protection de l'enfance : MECS, Accueil de Jour, Placement à Domicile, Assistants familiaux, Lieu de vie et Maison d'accueil Familial. Ses missions : 1.Encadrement -[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Secteur : Pôle Inclusion Service : Maison d'Enfants à Caractères Social - L'Envol (MECS) - Internat Prise de poste : 01/04/25 Amplitude horaire : travail en 10 heures / jour Description du service : Maison d'Enfants à Caractère Social L'Envol Ouverte depuis le 1er juillet 2013, elle dispose d'une capacité d'accueil de : 12 places en chambre double et salle de bain pour des mineurs âgés de 4 à 18 ans dont : 1 place d'accueil d'urgence 1 place pour l'accueil modulable en cas de nécessité Les mineurs sont confiés à la structure par le Conseil Départemental, sur décision du Juge des Enfants ou dans le cadre d'un accueil provisoire administratif. Les séjours sont de durée variable selon la situation et l'établissement fonctionne 365 jours par an, en internat. Les mineurs accueillis évoluent au quotidien dans un espace de vie sécurisé et chaleureux. Une équipe pluridisciplinaire accompagne les jeunes dans la vie quotidienne, les relations avec les familles et les partenaires. Votre rôle : Dans le respect de nos missions de protection de l'enfance et en lien le projet éducatif de la MECS L'ENVOL, vous accompagnerez les mineurs et jeunes majeurs accueillis dans tous les actes[...]

Viticulteur / Viticultrice

Emploi

Montégut-Plantaurel, 92, Ariège, Île-de-France

Le(la) chef de culture viticole est responsable de la vigne, de son développement mais aussi des travaux à effectuer dans le vignoble et la cave. Le Domaine du Sabarthes comptent 12 hectares de vigne en Bio, production de Blanc Sec, Blanc Sucré, Rouge et Rosé. Sous la responsabilité du Moniteur Principal, le chef de culture organise tous les travaux liés au vignoble dans le but d'obtenir des raisins de bonne qualité, produits dans le respect de l'environnement. Il est responsable de la conduite technique du vignoble et encadre les 5 travailleurs ESAT ainsi que le personnel saisonnier (vendanges). A la vigne, les missions sont les suivantes : - Planifier et réaliser les travaux viticoles, - Participer aux travaux manuels dans les vignes tout au long de l'année, - Piloter l'équipe de saisonniers et veiller à la bonne exécution du travail durant les vendanges, - Réaliser les travaux mécaniques : broyage, travail du sol, rognage et traitements, - Assurer le suivi et la maintenance du matériel utilisé dans les vignes, - Gérer et anticiper les achats de fourniture et produits de culture, - Assurer les veilles phytosanitaires en fonction du développement de la vigne et des conditions[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Redessan, 30, Gard, Occitanie

Le Centre SocioCulturel Odyssée situé à Redessan, recrute un(e) animateur(trice) jeunesse dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Sous la responsabilité de la responsable jeunesse, la personne aura à charge : -Accompagner le public jeunes (11-17 ans) dans la mise en place d'activités et de projets -Animer les temps du CLAS (contrat local d'accompagnement à la scolarité) -Se documenter/s'informer/rechercher, se concerter et programmer les animations dans le cadre du projet fixé avec l'équipe du Centre Social, sous la responsabilité du responsable jeunesse. -Mettre en place les conditions matérielles pour la réalisation des animations. -Animer les activités : Accueillir les publics, garantir la sécurité physique et morale des publics, le respect de chaque personne dans un cadre repéré par les participants. -Être un relais du responsable jeunesse concernant : suivi du projet pédagogique et des projets d'animations, de l'organisation mise en place -Être présent.e sur les réseaux sociaux. (promeneur du net) Bilan évaluation : des animations proposées, des écarts entre les objectifs visés et le réalisé Participation aux temps forts de l'association (AG, fête du Centre[...]

Acheteur / Acheteuse

Emploi Menuiserie - Charpente

Cluis, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Votre avenir se dessine chez nous ! Rejoignez une entreprise familiale de menuiserie extérieure bois reconnue, en pleine croissance, membre du Groupe PANDO, dont 100% des salariés sont les actionnaires majoritaires, et contribuez activement à son développement industriel. Le groupe PANDO est leader des solutions de menuiseries et de fermetures pour le bâtiment, et composé de 6 entités totalisant plus de 800 collaborateurs, 7 sites industriels en France et 180 millions d'euros de chiffre d'affaires. Dans le cadre de notre développement porté par le Groupe PANDO, nous créons un nouveau poste et recherchons un(e) Acheteur(euse). Missions : En tant qu'Acheteur(euse) pour l'entreprise, vous aurez un rôle clé dans la structuration et la gestion efficace du futur service achat. Vous veillerez à la qualité ainsi qu'aux délais, tout en négociant les coûts avec les fournisseurs pour garantir la continuité des activités de l'ensemble de l'entreprise tout en optimisant les stocks. Acteur(trice) incontournable du projet de développement capacitaire, vous piloterez les achats avec les futurs fournisseurs et accompagnerez la veille technologique. Vous serez notamment chargé(e) de : -[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Nord (59), sur le territoire des Flandres. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires[...]

Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Emploi Assurances

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Mutualité Française Bourgogne-Franche-Comté, entreprise de l'ESS, recrute un coordinateur et animateur. en prévention promotion de la santé (H/F), à temps complet en CDD de remplacement. La Mutualité Française est coordinatrice du programme « Les Ateliers Bons Jours » (ABJ) dans l'Yonne depuis plus de 10 ans. Dans ce cadre, elle est en charge de la mise en place des ateliers de prévention destinés aux 60 ans et plus (en savoir plus sur les ateliers proposés : https://www.ateliersbonsjours.fr/ . Ce programme régional est piloté par Kalivi en partenariat avec l'ARS BFC et la Mutualité Française BFC. 1. Définition de la fonction : Le coordinateur et animateur en prévention promotion de la santé (H/F) est principalement en charge de la coordination administrative et de l'animation des Ateliers Bons Jours dans l'Yonne. Plus ponctuellement, il/elle intervient dans la mise en place et l'animation des ateliers ou des actions de prévention portés par la Mutualité Française principalement autour de 3 thématiques (la nutrition, la santé environnementale et les compétences psychosociales), en relation étroite avec les responsables de projets thématiques. La mission de coordination[...]

Ingénieur / Ingénieure systèmes et réseaux informatiques

Emploi

Marcillac-Vallon, 12, Aveyron, Occitanie

***** Missions détaillées ***** Le Chargé des interfaces & EDI assure la mise en place, le fonctionnement et la gestion de tous les EDI (fournisseurs & Clients) en relation avec l'ERP (SAP) et de toutes les interfaces entre les différentes applications. Il supervise le bon fonctionnement des différents systèmes et assure la relation avec les différentes prestataires externes. Monitorer les EDI et Interface : - Monitorer et assurer le bon fonctionnement des échanges de données existantes. - Suivre les incidents et requêtes des utilisateurs au bon respect du SLA - Corriger les bugs et former les utilisateurs pour assurer le bon fonctionnement Améliorer la solution : - Participer et être proactif dans les nouveaux projets d'amélioration. - Mettre en place de nouveaux EDI et interfaces - Gérer les priorités des nouveaux projets en accord avec la direction et les différents interlocuteurs - Sécuriser la gestion des informations. Gérer les sous-traitants locaux. Assurer la mise en place et le respect des procédures dédiées à la sécurisation de l'information définie ***** Compétences exigées ***** -Niveau d'études ou diplôme attendu : Licence en ingénierie, en informatique,[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

****CDD 6 mois Educateur de jeunes enfants H/F **** Le Foyer départemental de l'Enfance est un établissement non autonome du département du Jura. - Le FDE participe à la mission de protection de l'enfance du département du Jura avec trois missions principales : L'accueil d'urgence L'observation, l'évaluation L'orientation, des enfants confiés au département. Il concourt à la mise en œuvre de la stratégie nationale de protection de l'enfance définie par le secrétaire d'état chargé de la Protection de l'Enfance et contribue à l'élaboration des propositions d'évolution de la politique enfance et à la mise en œuvre par son rattachement à la Direction Enfance Famille D'une capacité de 19 places, il accueille des enfants de 0 à 6 ans. Le Foyer départemental de l'Enfance recrute en CDD de 6 mois un Educateur de Jeunes enfants (H/F) à temps complet. Placé sous la responsabilité de la Direction du FDE au sein de l'équipe éducative, l'éducateur (H/F) de jeunes enfants a pour mission d'accueillir, de protéger, d'observer pour évaluer et d'orienter les enfants confiés par l'Aide sociale à l'enfance, afin de définir les objectifs d'une prise en charge globale et individualisée. Missions[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Thuré, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Animateur(trice) pour enfants de 3 à 11 ans Prise de poste : 01 juillet 2025 La commune de Thuré pour la Caisse des Ecoles recrute un(e) animateur(trice) passionné(e) et créatif(ve) pour accompagner nos jeunes de 3 à 11 ans dans des activités enrichissantes et amusantes. Rejoignez une équipe dynamique et motivée, prête à offrir des moments inoubliables à nos enfants ! Vos missions : En tant qu'animateur(trice) à Thuré, vous aurez un rôle clé dans l'épanouissement des enfants au sein de la commune, sur les temps périscolaires et extrascolaires. Votre mission sera de proposer, d'animer et de coordonner des activités variées, ludiques et créatives pour favoriser la socialisation, l'autonomie et la créativité des enfants. Vous serez en charge de : L'animation des enfants sur les temps périscolaires (avant et après l'école) et lors des activités extrascolaires (mercredis, vacances scolaires). Sur le temps de vacances scolaires vous serez ammener à prendre la direction du Point Accueil Jeunes ou en être l'animateur ,12-17 ans. C'est un accueil dans des nouveaux locaux avec pleins de projets à develloper L'organisation d'activités variées adaptées à l'âge[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Bretagne, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Centre Ouest Bretagne (29). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-lès-Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Ville jeune, Saint-Etienne-lès-Remiremont a à cœur de développer pour le plus grand nombre, une offre de service de qualité dans le cadre des activités périscolaires et extrascolaires et compte de nombreuses associations. Fort des ressources naturelles du territoire (forêt, montagne, site Natura 2000), véritable terrain de jeu pour la jeunesse et de la vitalité de son tissus associatif le service périscolaire propose de nombreuses activités. Résolument tournée vers une démarche de diversification, la ville recherche un futur responsable d'ALSH dont le potentiel permettra au service de développer des actions et projets créatifs qui viendront enrichir le panel d'activités déjà en place : - Mercredis récréatifs, 1 mini-camp de 5 jours/4 nuits aux vacances d'été, Fête du Jeu 1 samedi/an, Éducation environnementale et alimentaire, Développement d'un projet commun avec les écoles de la commune, Organisation de sorties culturelles variées, Activités sportives. Le centre accueille 78 enfants en périscolaire, 52 pendant les vacances et 38 les mercredis encadrés par une équipe de 5 animateurs expérimentés Vous avez envie d'intégrer notre collectivité ?Vous savez animer, encadrer,[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mission Placé sous l'autorité de l'équipe de la responsable d'établissement, le-la Coordinateur-rice d'animation met en œuvre le projet éducatif, accompagne et supervise les actions mises en place par les Responsables d'équipement dans le cadre du projet pédagogique. Il-elle accompagne et supervise les actions mises en place par les Responsables d'équipements notamment d'un point de vue administratif, financier et en matière de Ressources Humaines et pédagogique. Activités principales Déployer un projet éducatif adapté aux spécificités des marchés - Veiller à l'exécution des missions conformément au cahier des charges préalablement transmis et aux attentes de la collectivité, - Contrôler la qualité pédagogique d'intervention de chaque structure, - Réaliser les bilans pédagogiques en respectant les délais et les demandes des partenaires. Coordonner et animer les équipes - Faire redescendre les informations aux Responsables d'équipements et Animateurs, - Créer une dynamique d'équipe par un projet pédagogique commun, - Coordonner et animer le réseau des Responsables d'équipement, - Organiser, gérer et assurer les remplacements afin d'assurer le bon fonctionnement de chaque[...]

Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'Université de Guyane est composée de l'IUT, de l'ESPE, de départements de formations et de recherche et de services. C'est un établissement pluridisciplinaire dont le siège est situé à Cayenne, sur le campus de Troubiran. Avec un effectif de 141 enseignants chercheurs et enseignants et de 150 emplois de BIATSS, elle compte environ 4 000 étudiants répartis sur les sites de Cayenne, Kourou et Saint-Laurent du Maroni. Le Centre de Ressources en Langues de l'Université de Guyane est un service commun destiné à tous les étudiants de l'université, il a également pour objectif, à terme, de s'ouvrir au public extérieur. Pour les enseignants de l'université, il est un centre de ressources pour les langues enseignées aux non-spécialistes et il met en place des formations pour le personnel qui le souhaite. Il accompagne toutes les composantes dans le domaine LANDSAD (Langues pour Non Spécialistes). Pour les étudiants, il offre des ressources en distanciel et en présentiel afin qu'ils puissent renforcer leur maîtrise d'une LVE et ce, selon les critères du CECRL. Le CRL participe également très activement aux démarches de certifications en langues vivantes. Le/la candidat/e recherché/e[...]

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

L'association Sauvegarde 56 RECRUTE pour le 15 septembre 2025 1 Directeur (trice) Responsable du Dispositif d'Accueil Familial 1 ETP. CC66. Classe 1 niveau 1. CDI Mission départementale. Poste basé à Lorient et Vannes 113,40 ETP Le Dispositif d'Accueil Familial Capacité d'accueil 124 places Sont intégrées au dispositif d'accueil familial Une équipe mobile, des maisons ressources et à venir des maisons relais MISSIONS : En référence au projet associatif, dans le respect de ses valeurs et des dispositions réglementaires en vigueur, le/la directeur(trice) du dispositif exerce ses missions de direction sous l'autorité hiérarchique du directeur général. Membre du comité de direction, il/elle participe à la définition des orientations stratégiques de l'association et met en œuvre les décisions de gestion de l'employeur en s'appuyant sur la ligne managériale fixée par la direction générale. Il/Elle est force de proposition pour le dispositif qu'il/elle gère et inscrit son adaptation sur une logique de développement et d'innovation. Il/Elle met en œuvre les politiques de protection de l'enfance en rapport avec les orientations du schéma départemental de Protection[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le service PETITE ENFANCE/ ENFANCE JEUNESSE recrute 1 EDUCATEUR/TRICE de JEUNES ENFANTS (diplôme exigé). Vos missions : - assurer un rôle éducatif et de conseil - accueillir les parents et les enfants - organiser les activités et encadrer les enfants au cours de la journée - observer le comportement de l'enfant, son développement psychomoteur, son éveil, son adaptation à une situation donnée afin de répondre à ses différents besoins de manière appropriée et de mettre en place les différentes activités - établir une relation de confiance avec les parents - dialoguer avec les parents afin de les informer des progrès, du comportement et de l'évolution de l'enfant et pour garantir une continuité entre la famille et la structure - après accord de la hiérarchie, recevoir les parents en entretien pour évoquer d'éventuels problèmes d'ordre éducatif et familial - avoir un rôle de formateur en sensibilisant les collègues aux différentes méthodes éducatives dans le but de faire évoluer les pratiques professionnelles - établir des contacts avec différents partenaires (médiathèque, école...) - avoir un rôle de médiateur dans l'équipe, la direction et les différents partenaires extérieurs -[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez l'aventure IEPC, Éducateurs/Éducatrices de Jeunes Enfants, on vous attend ! Vos missions : Auprès de l'enfant : - Observer, écouter, évaluer et analyser l'évolution de l'enfant au quotidien - Organiser et mettre en place des ateliers d'éveil adaptées au développement de l'enfant - Aménager l'espace de vie des enfants en fonction de leurs besoins et de leurs développements - Mettre en place une organisation au sein des sections et savoir la réévaluer si besoin - Veiller au bien-être physique et psychique de l'enfant individuellement et en groupe dans le respect de son rythme, alerter si besoin et savoir y répondre - Accompagner les enfants sur le chemin de l'autonomie et des règles de vie en collectivité. - Appliquer les protocoles médicaux et procédures mis en place Auprès des familles : - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille sans jugement de valeur dans le respect de leurs cultures et en accord avec le projet de l'IEPC. - Être à l'écoute, recueillir et partager des informations importantes, veiller à établir un lien de confiance et de respect mutuel. - Impulser et participer aux événements organisés pour les familles Profil Recherché : - Diplôme[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Benagues, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADAPEI09 recrute un Aide-Soignant ou un Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDD à compter du 10/09/2025 à temps partiel, au sein de l'EAM de Guilhot à Benagues. Définition du poste : -Mettre en œuvre des actions de proximité et personnalisées visant à la promotion de l'autonomie et de la santé de la personne en situation de handicap au travers d'activités de soutien et d'aide dans les actes de la vie au quotidien, occupationnelles, de soins et de loisirs. -Compétences dans la mise en place d'outils et d'aménagement d'environnements adaptés aux besoins des personnes avec autisme -Compétences dans la mise en place de plan d'action éducatif. -Compétences de retranscription écrites d'observation. -Compétences dans la mise en place et l'adaptation de programme d'apprentissage visant une évolution d'autonomie de la personne en situation de handicap par un accompagnement adapté et par la création de différents supports : de communication, supports visuels, outils de planification, de séquençage d'activité, d'autoévaluation et de valorisation. -Capacité d'autonomie dans l'adaptation et le réajustement de l'accompagnement en contexte. -Capacité d'accompagnement de situation[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IME et la MAS Les Sources à Meylan (38) accompagne 47 enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de polyhandicap. L'établissement est médicalisé. Avec un accueil 365 jours sur 365 et 24h sur 24, l'établissement propose différentes modalités d'accueil : accueil de jour, internat séquentiel, internat à temps complet, accueil temporaire. Missions : . Diagnostiquer la situation de la personne accueillie, élaborer et accompagner des projets personnalisés afin de l'aider à bénéficier de ses droits administratifs, sociaux et financiers pour lui permettre une réinsertion sociale dans le respect des règles administratives et de son projet de vie. . Informer et conseiller la personne accueillie et son entourage sur leurs droits et devoirs, les dispositifs d'aide existants et proposer le dispositif le mieux adapté à la situation. . Apporter un soutien psychosocial à la personne accueillie et à son entourage familial et social et faciliter son intégration dans l'établissement. . Mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour, du maintien à domicile ou du placement, organiser le transfert vers un établissement spécialisé. . Renseigner le dossier social[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc / Fains-Véel recherche un(e) Assistant(e) de Service Social. Poste à temps plein à pourvoir sur le Site de Bar-le-Duc. CDD de 6 mois renouvelable, dans l'attente de l'organisation d'un concours. Rémunération basée sur la grille indiciaire des Assistants de Service Social de la Fonction Publique Hospitalière, reprise d'ancienneté possible le cas échéant. Description : Missions générales : Concourir à l'accès aux droits et aux soins des personnes hospitalisées. Aider les personnes rencontrant des difficultés inhérentes à leur hospitalisation et/ou à leur pathologie à les accompagner pour un retour à domicile et faciliter leur insertion. Protéger l'enfant en danger et les personnes vulnérables. Participer aux réunions de service social. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, des projets sociaux d'établissement. Travailler en collaboration avec les Assistants de Service Social. Etre force de proposition. Dans le cadre de la mission de service, l'Assistant(e) de Service Social recherche les causes qui compromettent l'équilibre psychologique, économique et social des personnes hospitalisées. Soumis(e)[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Poste à pourvoir en UHA (unité d'hospitalisation pour les adolescents) L'infirmier(ère) assure des soins techniques et relationnels et organise le suivi du patient en tenant compte de son contexte social. Il/Elle participe à la mise en place du projet thérapeutique pour les enfants ou les adolescents (0 à 18 ans). MISSIONS : - Assurer des soins de qualité - Mettre en place le projet de soins et l'évaluer - Appliquer la prescription médicale - Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire - Veiller à la sécurité des patients - Participer à la formation des stagiaires - Participer à l'évolution des soins au niveau du centre hospitalier - S'inscrire dans un processus d'évaluation et d'amélioration des soins MISSIONS SPECIFIQUES : - Assurer la responsabilité du projet de soins de plusieurs enfants - Analyser les situations - Mettre en place des actions de soins adaptées à chaque situation et évaluer ces actions - Evaluer le projet de soins - Animer des activités thérapeutiques de groupe - Prendre en charge individuellement un enfant ou un adolescent: entretien à visée psychothérapeutique, relation d'aide - Assurer des soins à domicile: accompagnement thérapeutique à la parentalité -[...]

Chargé / Chargée de développement social et urbain

Emploi Administrations - Institutions

Barthe-de-Neste, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

La communauté de communes du Plateau de Lannemezan est une structure intercommunale qui regroupe 57 communes autour de la ville centre de Lannemezan et compte près de 20 000 habitants. La CCPL souhaite développer et redynamiser son territoire sur les politiques « petite enfance, enfance jeunesse, éducation, parentalité, animation de la vie sociale, logement et accès au droit ». Pour ce faire, une convention de partenariat a été signé avec la CAF avec pour objectif premier de renforcer l'efficacité, la cohérence, la coordination des actions menées en direction des habitants. La CCPL recherche un chargé de coopération CTG. Placé(e) sous la responsabilité de la Direction des services, il/elle aura pour mission d'animer et mettre en œuvre la politique sociale de la CCPL dans les domaines de la petite enfance, enfance jeunesse, éducation, parentalité, logement et accès au droit. Le chargé de coopération aurait pour missions de : *Impulser et mettre en œuvre les politiques sociales du territoire : petite enfance, enfance jeunesse, parentalité, animation de la vie sociale logement, accès aux droits » définis dans le cadre de la Convention Territoriale Globale (CTG) signée avec[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

UMANEIS RH, Cabinet Conseil en Ressources Humaines, spécialiste du secteur Médico-Social, recrute le Directeur de pôle (h/f) des 2 Maisons d'Accueil Spécialisées de l'ADIMC 72. Précurseur dans son domaine, l'Association propose une offre d'accueil diversifiée. Autorisée pour 189 places, ce sont environ 300 personnes accompagnées par an par 250 professionnels, au sein de 6 établissements et services sur le territoire Sarthois. Le siège de cette dernière se situe au Mans (72). Fidèle à ses valeurs, son projet associatif est porteur d'actions innovantes et responsables qui s'inscrivent dans la réalité économique et sociale de notre pays, et dans le cadre fixé par les Politiques publiques. Rattaché à la Direction Générale, vous contribuez à la définition du projet d'établissement, en cohérence avec la politique générale de l'association. En tant que Directeur h/f de pôle, vous managez l'équipe comptant une 100aine de salariés (dont 1 Chef de service et 1 IDEC par établissement) et êtes notamment chargé(e) de : - Garantir le respect des réglementations en vigueur et la qualité des prestations (accueil, soin, accompagnement) dans le respect des droits des personnes accueillies[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Immobilier

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes. Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable. Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail. Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités. Sur différents groupes d'immeubles appartenant au territoire Bonneville Vallée Verte, le/la chargé(e) de proximité sociale H/F est l'interlocuteur privilégié des locataires de Haute-Savoie Habitat pour toute intervention ou question relevant du domaine[...]

Ingénieur / Ingénieure géologue

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

CDI A TEMPS PLEIN RATTACHE A L'AGENCE DE La Roche sur Yon GPH est une société du Groupe Novam Ingénierie, Groupe pluridisciplinaire de l'ingénierie du bâtiment, de l'aménagement et de l'environnement. L'entreprise valorise ses compétences au sein du groupe Novam INGENIERIE, avec huit autres bureaux d'études aux compétences complémentaires pour construire et aménager : SERBA et SERTCO (études structure gros œuvre), ECTS (études structure bois-métal), EXECOM (économie de la construction, maîtrise d'oeuvre d'exécution, ordonnancement et pilotage de chantier), NERGIK ( études fluides et thermiques) et OCE (études et conseil en environnement-aménagement). Créé en 2011, GPH est le véritable référent dans le domaine des études de sol et des études de structure dédié à l'habitat. Basé à Challans en Vendée, à Nantes en Loire-Atlantique, à Niort dans les Deux-Sèvres et Pau dans les Pyrénées-Atlantiques, nous comptons 65 collaborateurs répartis dans chacune de nos agences. Nous réalisons des pré-études gros-oeuvre en phase conception pour les projets de maison individuelle, des études de sol, des missions d'investigations géotechniques (G1, G2AVP/PRO et G5) mais aussi des études[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Soubise, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Foyer Occupationnel Les Tournesols site basé à Soubise (17780) - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1ETP) - Poste à pourvoir dès que possible Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Le Foyer Occupationnel de Soubise accueille des personnes présentant une déficience intellectuelle moyenne avec ou sans troubles associés et ou psychiques. Le Foyer occupationnel a 32 places d'hébergement, 1 place d'accueil temporaire et 8 places en accueil de jour. L'établissement est ouvert 365 jours/an. Nos Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'assurer l'accompagnement éducatif, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne d'un groupe d'adultes afin de favoriser la socialisation, l'autonomie et l'intégration de la personne accueillie, - de participer à l'élaboration, à la conduite et[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Boigny-sur-Bionne, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, le Pôle Accompagnement Accueil Soins Spécialisés est composé d'établissements et services (MAS, SAMSAH, SSIAD, PCPE, ESMNE, ASTUS, HABITAT DE L'ENVOL) qui accompagnent des personnes dont les déficiences cognitives et motrices entravent de manière importante l'autonomie et nécessitent une prise en charge globale. Nous recherchons un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) rattaché(e) à la Maison d'Accueil Spécialisée Les Saulniers Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la Direction de l'Etablissement, l'Accompagnant Éducatif et Social (H/F) apporte aux résidents de l'établissement un accompagnement individualisé dans la réalisation des actes de la vie quotidienne avec l'objectif de préserver ou restaurer l'autonomie de ces derniers. A ce titre, les principales missions sont : - Réaliser les soins d'hygiène et de nursing, - Proposer des temps d'accompagnement individuel ou collectif au sein de la structure ou à l'extérieur, - Mener l'ensemble de ces actions en se référant au projet d'établissement de la structure ainsi qu'au projet d'accompagnement personnalisé de la personne tout en veillant à respecter[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Missions générales : - Concourir à l'accès aux droits et aux soins des personnes hospitalisées - Aider les personnes rencontrant des difficultés inhérentes à leur hospitalisation et (ou) à leur pathologie à les accompagner pour un retour au domicile et faciliter leur insertion - Protéger l'enfant en danger et les personnes vulnérables - Participer aux réunions du service social - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, des projets sociaux de l'établissement. - Travailler en collaboration avec ses collègues assistantes sociales - Etre force de proposition - Dans le cadre de la mission de service, l'assistante sociale recherche les causes qui compromettent l'équilibre psychologique, économique et social des personnes hospitalisées. Soumise au secret professionnel, l'assistante sociale a un rôle d'écoute, d'information, de conseil, d'orientation, d'accompagnement et de concertation auprès de la personne hospitalisée et de sa famille. - D'autre part, son évaluation spécifique de la situation et sa perception sociale des évènements permettent aux équipes de soins administratives une meilleure compréhension de l'histoire du patient et une[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

La Communauté de Communes d'Andaine-Passais recrute, à compter du 01/10/2025, un adjoint d'animation sur emploi permanent, à temps non complet, à hauteur de 26H hebdomadaires annualisées pour l'ACM (Accueil Collectif de Mineurs) de La Chapelle Rives d'Andaine qui aura pour missions de : - Élaborer, organiser et animer les activités du centre en direction d'un public de 3 à 12 ans ; - Développer et mettre en place des projets en direction du public adolescents / familles. Missions secondaires : - Prise de direction en fonction des nécessités de service ; - Remplacements d'animateurs au niveau des 4 autres sites ACM de la collectivité (Céaucé, Passais-Villages, Juvigny, Bagnoles de l'Orne Normandie). Les entretiens auront lieu le jeudi 11/09/2025. L'agent travaillera en collaboration avec l'équipe du service animation de la Communauté de Communes d'Andaine-Passais. Missions principales : - Élaborer, organiser et animer les activités du centre en direction d'un public de 3 à 12 ans ; - Développer et mettre en place des projets en direction du public adolescents / familles ; Missions secondaires : - Prise de direction en fonction des nécessités de service ; - Remplacements[...]

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lingolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Adapei Papillons Blancs d'Alsace recrute pour son établissement « MAS Résidence Galilée » à Lingolsheim 1 Animateur - Service animation en CDD à temps plein (H/F) Rejoignez une Association ayant pour mission d'accompagner plus de 2500 personnes en situation de handicap et regroupant 1400 professionnels sur plus de 50 établissements répartis sur le territoire de l'Alsace. La MAS de Lingolsheim propose un accompagnement de personnes adultes avec déficience mentale profonde, polyhandicap et/ou trouble du spectre autistique. Nous accueillons 59 personnes en internat, 13 personnes en accueil de jour et proposons une prestation de 2 places en accueil temporaire. Bienveillance, esprit d'équipe, solidarité sont nos valeurs VOS MISSIONS Sous la supervision du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du projet d'établissement, vous réalisez les missions suivantes : - Suivre le calendrier d'animation dans le cadre des objectifs de l'établissement et de l'Association - Concevoir et mettre en œuvre des actions d'animation individuelles ou collectives répondant aux besoins et désirs des personnes accueillies et en lien avec leur projet personnalisé -[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Ciotat, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en région PACA, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme des Bouches-du-Rhône (13). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion ou en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie[...]

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Pibrac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission Placé sous l'autorité de l'équipe de coordination/direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Montarnaud, 34, Hérault, Occitanie

La commune de Montarnaud recrute 5 animateurs-trices à compter du 1er-09 en CDD (10 ou 12 mois). L'animatrice ou l'animateur devra mettre en place des ateliers, animations adaptées sur les différents temps d'accueil (pause méridienne A.L.P., mercredi et vacances scolaires en A.L.S.H.). MISSIONS *Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. *Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : -Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. -Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. -Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. -Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs. *Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : -Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants... -Participer de manière active aux réunions d'équipe,[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre hospitalier départemental recrute un(e) Assistant(e) de service social 50% Hospitalisation complète et 50 % Réséda ( CMP ADO) secteur Agenais. L'assistante de service sociale en pédopsychiatrie de l'adolescent fait partie intégrante de l'équipe soignante. Elle accueille l'enfant et sa famille/entourage. Elle établit un diagnostic social de la situation. Elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de soin de l'adolescent et accompagne le projet de vie et de scolarisation de celui-ci. Elle est un soutien pour l'équipe en ce qui concerne les questions de protection de l'enfance, de droits des enfants et, est un maillon fort du réseau partenarial notamment avec la MDPH, la protection de l'enfance, l'éducation nationale et le médico-social. Missions principales : - Accueil de l'adolescent et de son entourage - Evaluation sociale de l'environnement de l'adolescent - Proposition de solutions les plus adaptées au jeune et à sa situation, accompagnement des familles - Transmissions d'informations claires à l'équipe de soin, participation active aux réunions d'équipe - Participation au projet de soin et à sa mise en œuvre intégrant le projet de vie de[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Ile-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Val d'Oise (95). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi[...]

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Lespinasse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice petite enfance

Professeur / Professeure de musique

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice jeunesse

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage SI (MOA)

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Directeur / Directrice pédagogique

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Viticulteur / Viticultrice

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Acheteur / Acheteuse

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Chargé / Chargée d'éducation pour la santé

Ingénieur / Ingénieure systèmes et réseaux informatiques

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Directeur / Directrice de maison de retraite

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Chargé / Chargée de développement social et urbain

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Ingénieur / Ingénieure géologue

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Assistant social / Assistante sociale

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Directeur / Directrice centre de loisirs

Animateur / Animatrice d'enfants

Assistant / Assistante de service social

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Directeur / Directrice centre de loisirs

Ressources supplémentaires